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会社の休みについて
携帯ショップに勤めている23歳正社員です。
海外に行きたく、迷惑をかけることは承知で欲を言えば1週間休みが欲しいです。
その月は祝日が2回あるので月11日休めます。そのうち最低でも6日、できればプラス1日連続での休みが欲しいです。間に有給を2日間いれて係長に申請しました。9月に行くのですがまだ通るかはわからず係長の返事待ちです。
正直今店舗を4人で回しており他店から応援もらうという感じでやっているので人員不足なのかと思います。ただ、人員不足で通らなければそれは会社の責任ですし手取りも少ないですしやめようとも思ってます。これはわがままでしょうか。
また、このような休みの取り方は社会人としてあんまりよくないことなのでしょうか。またこのように休もうと思えばみなさんの会社も休めますか？
（社会人歴2年目なのでよくわからないので教えていただきたいです）
海外に行きたく、迷惑をかけることは承知で欲を言えば1週間休みが欲しいです。
その月は祝日が2回あるので月11日休めます。そのうち最低でも6日、できればプラス1日連続での休みが欲しいです。間に有給を2日間いれて係長に申請しました。9月に行くのですがまだ通るかはわからず係長の返事待ちです。
正直今店舗を4人で回しており他店から応援もらうという感じでやっているので人員不足なのかと思います。ただ、人員不足で通らなければそれは会社の責任ですし手取りも少ないですしやめようとも思ってます。これはわがままでしょうか。
また、このような休みの取り方は社会人としてあんまりよくないことなのでしょうか。またこのように休もうと思えばみなさんの会社も休めますか？
（社会人歴2年目なのでよくわからないので教えていただきたいです）
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