派遣社員の育休について
匿名 さん
子無し夫婦です。
今、私は派遣社員として働いています。
諸事情により年末をもって今の派遣先を辞めることになりました。
来年からは別の派遣先を考えているのですが、もし今後子供ができ産休育休となった場合は次の派遣先で1年間働かないと取れないのでしょうか??
※初歩的な事ですみません、、
一般的な派遣会社の意見をお聞きしたいです。
今、私は派遣社員として働いています。
諸事情により年末をもって今の派遣先を辞めることになりました。
来年からは別の派遣先を考えているのですが、もし今後子供ができ産休育休となった場合は次の派遣先で1年間働かないと取れないのでしょうか??
※初歩的な事ですみません、、
一般的な派遣会社の意見をお聞きしたいです。
通報する
通報済み
ログインして回答してね!
Check!
役に立った!ありがとう:0
2024/11/5 07:58
会社自体は変わらなくて、ただ派遣先が変わるだけなら、新しい派遣先ての勤務年数は関係ないはずです。
休職明けに同じ派遣先勤務となるかは別ですが
休職明けに同じ派遣先勤務となるかは別ですが
通報する
通報済み